Leitsätze der Tognum-Umweltpolitik

Umweltschutz gehört zu den wesentlichen Unternehmenszielen der Tognum-Gruppe. Unser Umwelt-Managementsystem stellt sicher, dass alle umweltrechtlichen Anforderungen und Gesetze eingehalten und unsere Umweltziele erreicht werden. Die Tognum-Umweltpolitik ist im Folgenden knapp zusammengefasst. Sie orientiert sich an fünf Leitsätzen. Ausführliche Informationen dazu erhalten Sie bei unseren Ansprechpartnern.

1. Wir arbeiten ständig an der Verbesserung der Umweltbilanz unserer Produkte und unserer Produktion.

„…Ziel ist die kontinuierliche Verbesserung des Umweltschutzes im Tognum-Konzern über die Einhaltung der gesetzlichen Umweltbestimmungen hinaus…“

2. Wir entwickeln umweltverträgliche Produkte.

„…Wir streben für unsere Produkte und deren Herstellung qualitativ hochwertige und umweltverträgliche Lösungen an und wirken nachhaltig bei Service und Aftersales…“

3. Wir gestalten alle Stufen der Produktion möglichst umweltverträglich.

„… Wir bewerten regelmäßig die Umweltauswirkungen unserer Produktionsprozesse und leiten daraus Handlungsziele für die Zukunft ab…“

4. Wir streben weltweit eine vorbildliche Umweltbilanz an.

„…Wir sind bestrebt, an allen Standorten beim Umweltschutz vorbildlich zu handeln und durch fortschrittliches Umwelt-Management den Umweltschutz kontinuierlich zu verbessern…“

5. Wir informieren unsere Mitarbeiter und die Öffentlichkeit.

„…Wir pflegen in umweltrelevanten Fragen einen offenen Dialog mit Mitarbeitern, Behörden, Verbänden und der interessierten Öffentlichkeit…“

Tognum bekennt sich zu seiner sozialen Verantwortung und zu den Prinzipien, die dem Global Compact zugrunde liegen.
Tognum unterstützt die Initiative der Vereinten Nationen und ist überzeugt, dass soziale Verantwortung ein wichtiger Faktor für den langfristigen Erfolg des Unternehmens ist.

Das Engagement in den Bereichen Umwelt, Soziales und Wirtschaft beruht auf dem Verständnis für Eigeninitiative und Eigenverantwortung. Nur international wettbewerbsfähige und wirtschaftlich gesunde Unternehmen sind in der Lage, ihren Beitrag zur Lösung gesellschaftlicher Probleme zu leisten. Die gesellschaftliche Verantwortung, die ein Unternehmen wahrnimmt, ist abhängig von der Branche und den Märkten, in denen das Unternehmen operiert. Die von einem Unternehmen gesetzten Schwerpunkte auf bestimmte ökologische und soziale Aktivitäten führen zu einem Wettbewerb der nachhaltigsten Unternehmenspraktiken. Good-Practice-Beispiele, externe Kodizes, Leitlinien oder Standards können den Unternehmen eine Orientierung geben, um interne Prinzipien zu formulieren und Managementsysteme zu errichten.

Für Tognum bedeutet wirtschaftliches, ökologisches und sozial verantwortliches Handeln die Sicherung der Zukunftskompetenz und Innovationsfähigkeit auf Basis ökonomischen Erfolgs. Auch über die gesetzlichen Pflichten hinaus unterstützt Tognum eine nachhaltige Entwicklung im sozialen und ökologischen Bereich.

-	Im Umgang mit Geschäftspartnern, Wettbewerbern, Regierungen und Behörden gibt Tognum klare Regeln und Verhaltensweisen vor wie beispielsweise beim Auftreten in der Öffentlichkeit oder bei der Einhaltung internationaler Handelsgesetze.
-	Tognum wahrt die international anerkannten Menschenrechte, den Schutz der Sicherheit und Gesundheit der eigenen Mitarbeiter sowie den Grundsatz der partnerschaftlichen Zusammenarbeit und der Chancengleichheit bei der Beschäftigung.
-	Tognum setzt interne Kontrollsysteme zum Schutz des Unternehmens und zur Gewährleistung der Einhaltung von Gesetzen und internen Regelungen ein.
-	Tognum strebt eine ständige Qualitätsverbesserung der Produkte und Leistungen an und steht für nachhaltigen Umweltschutz.
-	Tognum wendet sich gegen Diskriminierung, ausbeuterische Arbeitsbedingungen sowie gegen Korruption.
-	Bei der Klärung von Fragen und dem Aufzeigen möglicher Konsequenzen bei Nichteinhaltung dieser Verhaltensrichtlinie sind die Führungskräfte sowie die unter Kapitel XII genannten Stellen Ansprechpartner.